Ich möchte auf eine nette Erweiterung für den Browser Firefox hinweisen, die ich seit einigen Tagen verwende: „Googlepedia“.
Die Erweiterung klinkt sich in den Firefox ein und ermöglicht eine nahtlose Integration von Wikipedia-Artikeln in die Suchanzeige von Google.
Die Ergebnisliste von Google wird in zwei Spalten geteilt – links finden sich wie bisher die Resultate des Suchgiganten und rechts wird der zum Suchbegriff passende Wikipedia-Artikel eingeblendet. Das ganze sieht dann etwa so aus…
Suche nach „Goleo“
…und hat sich im Alltagstest als ungemein praktisch erwiesen.
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One and a half month ago I blogged about the online survey „Wikis in Unternehmen“ (Wikis in Enterprises). Since this posting more than 200 people took the German survey and I was often asked to translate it to English to open it up to an international audience.
I needed some time, but here it is: the English online survey „Wikis in Enterprises“.
The survey is part of the study „Wikis in Enterprises“ by the Department of Personnel Economics and Human Resource Management of the University of Cologne. I’m writing my diploma thesis about this subject.
The survey adresses enterprises of any size and also enterprises not using a wiki. It is held short on purpose and answering it will take only 5-10 minutes at most.
Änderungen an Wikipedia-Artikeln per RSS-Feed überwachen
30. Mai 2006 | Wikipedia-News | Kommentare deaktiviert für Änderungen an Wikipedia-Artikeln per RSS-Feed überwachen
Immer wieder wurde in der Vergangenheit der Wunsch geäussert, dass es eine Möglichkeit geben solle, bei Änderungen an einem Wikipedia-Artikel benachrichtigt zu werden. So ist gerade bei Personen, über die in der Wikipedia ein Artikel veröffentlicht wurde, dieser Wunsch nachvollziehbar. Zumindestens für technik-affine Menschen wurde er nun erfüllt: Die Änderungen von Artikeln lassen sich ab sofort per RSS-Feed überwachen.
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Eine ganze Weile ist seit dem Bewerbungszeitraum auf das Amt des Geschäftsführers für eine noch einzurichtende Geschäftsstelle des Wikimedia Deutschland e.V. vergangen – leicht hat sich die Personalkommission ihre Entscheidung wohl nicht gemacht. Eine heute veröffentlichte Pressemitteilung teilt Neuigkeiten mit.
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Nach kurzer Besprechung mit dem Lehrstuhl ist die Entscheidung gefallen, die Umfrage bis zum 18. Juni laufen zu lassen.
Stichtag für die Verlosung ist allerdings der 7. Juni, später ausgefüllte Fragebögen werden in der Auswertung berücksichtigt, nehmen aber nicht mehr an der Verlosung teil. Die Gewinner werden in der darauffolgenden Woche benachrichtigt.
Aufgrund vieler Nachfragen nach einer „internationalen“ (sprich: englischen) Version der Umfrage überlege ich mir ernsthaft, eine solche noch zu erstellen, wenn der Aufwand nicht zu groß ist. Deren Teilnehmer wären dann allerdings auch von der Verlosung ausgenommen. Falls es dazu kommen sollte, weise ich nächste Woche darauf hin.
